Cantieri di Innovazione Sociale promuove percorsi di tirocinio formativo e inserimento lavorativo rivolti a giovani, donne in situazione di fragilità, persone in condizione di svantaggio sociale e cittadini stranieri, con l’obiettivo di favorire inclusione, autonomia e partecipazione attiva al mondo del lavoro.
Grazie alla collaborazione con le aziende del territorio e al lavoro in rete con enti pubblici e privati, vengono attivate esperienze concrete e professionalizzanti in diversi settori produttivi e sociali, con accompagnamento e supporto personalizzato.
Siamo partner dell’ATS LEADER PROGETTAZIONE, tra i soggetti attuatori del programma Garanzia Giovani, che consente l’attivazione di tirocini retribuiti e percorsi di orientamento al lavoro destinati a giovani NEET tra i 15 e i 34 anni.
Parallelamente, Cantieri è attivamente impegnato in progetti di inclusione lavorativa per persone in condizione di fragilità o svantaggio:
- collaboriamo con il centro antiviolenza “Impegno Donna” per favorire l’inserimento lavorativo di donne che si sono rivolte ai centri antiviolenza del territorio, offrendo opportunità concrete di autonomia e reinserimento sociale;
- accompagniamo l’inserimento lavorativo di beneficiari di misure di sostegno al reddito, come ex percettori SIA o attuali titolari di ADI (ex Reddito di Cittadinanza), in coordinamento con i servizi sociali territoriali;
- attiviamo tirocini e percorsi personalizzati per cittadini extracomunitari e persone con background migratorio, con particolare attenzione alla mediazione culturale e all’accompagnamento individuale.